当前位置:首页?>?详细信息

弘扬伟大建党精神 再创十九冶激情燃烧的火红年华

来源:□安山 发布时间:2022年04月29日 访问量: A+ A A-

  在全党开展党史学习教育,是党中央立足百年党史新起点、着眼开创事业发展新局面作出的一项重大战略决策。自党史学习教育启动以来,中国十九冶党委认真贯彻党中央、中国五矿党组、中冶集团党委有关部署,在中冶集团党史学习教育第五巡回指导组指导帮助下,按照学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行的要求,精心组织实施,创新形式载体,有力有序推进,确保党史学习教育各项工作走实走深,教育引导广大党员干部员工弘扬伟大建党精神,坚守初心使命,勇担时代重任,达到了学党史、悟思想、办实事、开新局的预期目的。

    坚持统筹兼顾,加强组织领导,扎实有序推进党史学习教育

  为高质量、高标准推进党史学习教育,中国十九冶党委始终保持高度的政治自觉、思想自觉和行动自觉,自上而下建立指挥体系和工作机制,督促指导所属各级党组织承担起主体责任,切实做到齐抓共管,确保取得扎实成效。

  迅速传达部署,推动工作落实。公司党委深入贯彻落实习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话精神和中冶集团党委有关要求,第一时间召开部署推进会,党委书记、董事长潘必义就扎实推进党史学习教育作出具体安排。公司党委研究制定了《中国十九冶党委关于开展党史学习教育的实施方案》,成立了以党委书记为组长、领导班子为成员的领导小组,下设领导小组办公室,并结合公司实际梳理明确了20 项党史学习教育重点工作任务、44条具体措施,形成重点工作任务安排表,以项目化、清单化推动工作部署落地落实。同时指导所属各单位党组织同步制定了实施方案、成立领导机构,建立上下联动的组织体系,层层压实责任,一体化推动落实。  

  强化督导指导,提升工作质效。为确保党史学习教育开展有序有效、高质高效,一方面,公司党委成立了3个巡回指导组,制定《中国十九冶党委巡回指导工作方案》,明确工作人员、工作职责、主要任务和有关要求,各巡回指导组根据党史学习教育各个阶段重点工作安排,通过列席专题组织生活会、专题民主生活会、党委理论中心组学习等会议,结合查阅资料、调研访谈等多种方式,对所属各单位党组织党史学习教育开展情况进行全方位督导检查;另一方面,公司党委结合上级党组织有关要求,相继制定印发专项通知、重点工作提示18个,确保各项工作指导到位、推动及时、要求明确、标准清晰,开展有序。

  坚持以上率下,强化政治担当。公司党委班子成员以身作则,率先垂范,自觉承担起党史学习教育的组织推进职责。一方面,积极组织召开党史学习教育领导小组会议和“我为群众办实事”实践活动座谈会,及时对党史学习教育各项工作进行研究部署、推动落实;另一方面,党委领导班子以高度的政治责任感和勇于担当的精神,静下心来学,沉下心来思,潜下心来悟,带头参加党委理论中心组、专题读书班等专题学习,带头讲授党史专题党课,带头参加组织生活、开展批评与自我批评,带头到基层党建联系点调研,指导基层开展好“我为群众办实事”实践活动。“七一”期间,两级公司领导班子成员深入党建联系点调研94次,讲授专题党课124次,率先垂范、以身作则,引导各级党组织周密安排、科学部署,确保党史学习教育开展有声有色。

  强化理论武装,筑牢思想根基,从百年党史中汲取奋进力量

  为教育引导党员干部职工从党史中汲取丰富的精神营养和奋进的智慧力量,积极营造“学”“思”“悟”“践”的良好学习氛围,中国十九冶党委不断强化理论武装,深度开发自有红色资源,多种形式组织开展党史学习。
  一是统筹抓好“三个阶段”集中学习。公司党委坚持以学习习近平新时代中国特色社会主义思想为主线,统筹抓好习近平总书记在动员大会上的重要讲话和关于党史的重要论述以及百年党史、习近平总书记“七一”重要讲话以及关于国有企业改革发展和党的建设重要论述、习近平总书记在党的十九届六中全会上的重要讲话精神和全会精神三个阶段的重点学习任务。两级党组织认真落实“第一议题”学习制度和党委理论学习中心组学习规定,紧紧围绕学懂弄通做实党的创新理论,通过中心组学习、举办专题读书班、开展红色教育基地现场教学等多种形式进行集中学习研讨。两级党组织全年开展“第一议题”学习279次,党委理论中心组学习会131次,参与学习研讨1042人次,提交心得体会783篇,撰写政治理论文章40篇,课题 14个,切实运用党的创新理论成果武装头脑、指导实践、推动工作。
  二是扎实开展好建党百年庆祝活动。公司党委制定下发了《中国共产党成立100周年庆祝活动方案》,对各项庆祝活动进行安排部署,组织召开了庆祝中国共产党成立100周年大会,开展了走访慰问、“两优一先”评选表彰、“四个一批”授旗授牌等活动,两级党组织在152个会场组织2179名党员干部职工集中观看了庆祝中国共产党成立100周年直播大会。为进一步抒发爱党爱国热情,公司党委精心策划组织了“党旗飘扬、军歌嘹亮”“两赛两展”(演讲比赛、征文比赛、摄影展、书画展)系列活动,共收集参赛作品501个,其中征文70篇、摄影作品300幅、书画作品76份、演讲作品55组,采取线上线下同步打分、职工代表与专家评委综合评审的方式进行比选,线上展示评比页面总访问次数近40万次,总累计票数达11万票,在职工中引起了强烈反响。
  三是与传承企业发展史紧密结合。公司党委将党史学习教育同学习企业发展史一体推进。一方面,大力开发自有红色资源,改造升级“西部铁军”展示厅,组织开展企业发展史专场学习20余场,参学人员1000余人次,充分运用雕塑、影像、实景展示等手段,再现十九冶半个世纪艰苦创业、改革创新、转型发展的历史全貌,深刻诠释了“西部铁军”企业精神是伟大建党精神在工业报国体系的延伸,教育引导广大员工传承弘扬企业精神,坚定许党报国的初心。另一方面,以电视剧《火红年华》在央视热播为契机,鼓励全体职工学好百年党史,讲好企业故事,组织开展《火红年华》职工读书活动及征文比赛,为职工之家购买发放《火红年华》书籍,征集观后感、读后感100余篇,在全公司迅速掀起学习热潮,让广大职工从企业发展史中深刻理解感知其中所蕴含的伟大精神和火热情怀,为推动公司高质量发展凝练强大力量。
  四是推进党史学习教育向纵深拓展。公司党委持续推动党史学习教育从党内向党外延伸,从机关到项目一线下沉,从全体党员向职工群众拓展,持续扩大党史学习教育覆盖面。一方面,利用“智慧党建”APP“互联网+”功能,面向全体党员开展党史学习教育在线答题活动7期,累计参与答题党员6000余人次,有效巩固了党史学习教育成果。另一方面,充分发挥党建带团建、党建带工建作用,公司团委组织开展“学党史、强信念、跟党走”学习教育活动,组织广大青年员工参观红色教育基地、重温入党誓词,激励青年员工继承和发扬革命先烈遗志,立足岗位、奋发有为;公司工会在全体职工中开展了“学‘四史’,跟党走”职工网络知识竞赛活动,22家单位共1502 名职工参与线上竞答,通过备赛参赛,提高了对党史学习教育的积极性和参与感,对党的百年光辉历程有了更加深刻的认识和感悟。
  五是高质高效开展好两个专项工作。公司党委深入学习贯彻习近平总书记关于国有企业重要论述和对本行业本企业的重要指示批示精神。一方面,深入开展习近平总书记在国家雪车雪橇中心考察调研时的重要讲话精神专题学习,把握核心要义,制定措施举措,要求各单位坚持以问题为导向,学以致用,以用促学,对标学习拿项目、干项目,为公司高质量发展提供指导和遵循;另一方面,按照上级安排部署,公司党委扎实开展国企党建工作会“回头看”专项工作,制定下发工作方案,梳理总结五年来两级公司党的建设工作的经验成效和做法,组织全系统认真对标查找问题不足,并制定整改措施,确保“回头看”工作落到实处,为全面提升公司党建工作质量引领保障企业高质量发展奠定坚实基础。
  六是用严肃组织生活锤炼坚强党性。以此次党史学习教育为契机,公司党委组织广大党员干部进行了一次深刻的党性锻炼和思想洗礼。“七一”期间,144个基层党支部组织召开党史学习教育专题组织生活会,1938名在岗党员通过参加专题组织生活会,增强了贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想的自觉性和主动性,坚定了助推公司高质量发展的信心和决心。按照党中央和上级有关要求,公司党委制定实施方案,组织两级公司开展党史学习教育专题民主生活会。2022年1月26日,公司党委召开专题民主生活会,领导班子重点对照“五个带头”标准认真查摆问题,进行党性分析,制定整改措施,明确努力方向,并逐一开展了相互批评。中冶集团党史学习教育第五巡回指导组组长刘晓岚列席督导并给予高度评价,认为此次民主生活会达到了统一思想、增进团结、增强党性、凝心聚力、共同提高的目的,进一步提升了领导班子的“政治三力”,是一次高质量的民主生活会。
  创新工作方式,突出“四个聚焦”,切实为群众办实事解难题
  中国十九冶党委坚持把开展“我为群众办实事”实践活动贯穿党史学习教育全过程,同深化“党旗飘扬、党徽闪光”行动相结合,聚焦四项重点工作任务,研究制定实施方案,确保活动高效有序推进。
  一是聚焦“央企担当”,着力贯彻新发展理念。公司深刻把握新发展理念的丰富内涵和实践要求,践行“以人民为中心”的发展思想,牢牢把握高质量发展主题,在深化改革、科技创新、防范风险等方面找准制约企业的短板和弱项,落实好对标世界一流管理提升行动和国企改革三年行动方案各项安排部署,不断提升工程产品服务链和价值链,利润及上缴利税再创新高。永勐高速、江龙高速、九龙滩“两江四岸”治理提升等40个在建重点项目得到业主及相关方的书面表扬,充分彰显了央企的责任与担当。2021年4月1日,中央政治局委员、重庆市委书记陈敏尔调研重庆九龙滩项目,对项目建设中的精细管理和用心施工表示肯定。
  二是聚焦“乡村振兴”,着力巩固脱贫攻坚成果。公司党委以推动巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接为目标,接续实施常态化帮扶措施。一方面,认真贯彻落实中国五矿“矿心”扶贫教育计划,发挥攀枝花技师学院专业优势和“世界冠军”培育团队优势,多次深入云南省彝良县,贵州省沿河、德江县等地区开展“矿心”扶贫教育政策宣讲,先后招录49名贫困家庭学生,并制定了详细帮扶计划。另一方面,继续做好定点消费帮扶和对口支援有关工作,把消费帮扶与“我为群众办实事”实践活动紧密结合起来,全年先后两次购买贵州省铜仁市沿河土家族自治县的农产品823640元;选派雍建成、郭冬云两名干部分别挂职贵州沿河县副县长和盐边县温泉乡四呷左村第一书记,有序开展对口结对帮扶工作。
  三是聚焦“为民服务”,着力保障社会民生需求。公司党委在“我为群众办实事”实践活动中进一步深化“党旗飘扬、党徽闪光”行动,组织创建党员示范岗108个、党员责任区50个、党员突击队35个、党员服务队37个;公司党委确定重点培育党员示范岗37个、党员责任区25个、党员突击队12个、党员服务队21个。广大党员围绕疫情防控、防汛救灾、扶贫帮困、志愿服务等社会需求,开展疫情防控行动224次、防汛救灾行动44次,组织1120名在岗党员参与志愿服务活动89场,为身边群众办实事71件,受益人群达7839人次,以实际行动让党旗在基层一线高高飘扬。
  四是聚焦“民生项目”,着力保障职工群众权益。公司总部机关及各单位党组织广泛征集重点民生项目、项目一线需要解决的施工生产问题和群众“急难愁盼”的问题,确定重点民生项目清单,组织召开座谈会、研究制定切实可行的举措,并实时关注和定期督促“我为群众办实事”实践活动进展成效。自活动开展以来,两级公司领导班子组织召开调研座谈会133次,征集意见建议700余条,公司层面整理重点民生问题项目40个,目前已解决31个;各二级单位整理立项重点民生问题项目274个,已解决233个。总部机关食堂改造、员工体检、员工技能培训、提高住房公积金缴存比例等一大批与员工切身利益密切相关的问题得到解决。
  注重宣传引导,营造良好氛围,全面展示学习教育成果成效
  中国十九冶党委以学习百年党史为宣传主线,与全面总结宣传55年企业发展史相结合,充分发挥内外部媒体优势,持续加强宣传报道和舆论引导,在全公司营造良好氛围。
  一是发挥内媒优势,扩大覆盖范围。充分发挥公司报纸、网站、微信公众号、杂志、视频新闻等内部融媒体平台优势,开展全方位、立体化、多层次的滚动宣传。在网站、报纸开设党史学习教育专栏,及时发布习近平总书记重要论述及党史学习资料;在微信公众号发布《党史回眸》栏目265期,对百年党史的重要历史事件进行系统回顾;编制印发党史学习教育专题简报15期,定期发布两级公司党史学习教育重大活动和典型案例;以“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”为主题设计党史学习教育宣传海报,在办公楼和项目部广泛张贴,该宣传海报得到中冶集团党群工作部充分认可,并在集团办公大楼推广使用。
  二是强化主题宣传,营造浓厚氛围。一方面,围绕党史学习教育、庆祝中国共产党成立100周年、中国十九冶成立55周年、“我为群众办实事”实践活动等重点宣传内容,在内宣平台策划开设“学党史守初心 担使命”“党建园地”“展望十四五”等特色专题,及时总结亮点特色,进行深度报道;另一方面,围绕长征精神、红船精神、遵义会议精神、延安精神、西柏坡精神等举办“百年辉煌·薪火相传”专题企业开放日宣传活动16场,引导广大党员传承红色基因,赓续共产党人精神血脉,始终保持革命者的大无畏奋斗精神,积极服务地方经济社会发展,建设人民满意的精品工程,真正让党史学习教育取得实效。
  三是拓宽外媒渠道,外宣成效显著。持续强化与人民网、新华网、四川日报等主流高端媒体的合作交流,全年外媒累计发稿700余篇,有力提升公司高质量发展新形象、社会知名度和美誉度。党委书记、董事长潘必义在四川日报发表署名文章《弘扬伟大建党精神 推动国有企业高质量发展》,进一步表达了“西部铁军”忠诚担当、许党报国的初心和使命;首席焊工技师赵脯菠作为中央企业唯一的“95后”新党员代表,参加庆祝中国共产党成立100周年活动新闻中心举办的中外记者见面会,充分展现了一线青年党员的时代风采和精益求精的大国工匠精神;公司创作的《让“田房先生”不再嚣张》荣获“百年铸辉煌 央企谱华章”第四届中央企业优秀故事一等奖;策划拍摄的微党课《传承“三线精神”凝聚奋进力量 书写新时代中冶钢铁壮丽新篇章》被中冶集团评为优秀作品并在官网展播。
  在中冶集团党史学习教育第五巡回指导组的有力指导下,在中国十九冶党委的坚强领导、统筹推进下,在各级党组织、全体党员干部职工深入学习、广泛参与下,党史学习教育工作扎实有序推进,并取得了一定成效,集中体现在以下五个方面。
  一是确立“三位一体”发展新格局,发展路径更加清晰。公司党委持续深入学习贯彻习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设重要论述,在学思践悟中坚定做强做优做大国有企业的信心决心。着力构建了工程总承包、建筑类矿产资源开发、建筑产业化“三位一体”统筹化、集团化、专业化发展新格局,形成了以设计施工总承包为引领,以建筑产业化为平台,以建筑业的绿色化、智能化为支撑的发展道路,全面构建冶金、交通、市政、房建、能源环保、地下空间与轨道工程六大业务体系,全力提升工程项目全生命周期的服务能力,倾力打造完整的工程产品服务链和价值链。努力将冶金高炉工程打造成为尖端品牌,将交通(市政)领域道桥隧工程打造成为强势品牌,将能源环保工程打造成为知名品牌。公司的战略管控力、战略引领力明显增强,企业治理的专业性和规范性明显提升,为后续的强势发展奠定坚实基础。
  二是“十四五”开局交出靓丽答卷,市场开发再攀高峰。各级党组织和广大党员坚持学以致用,把党史学习同总结经验、关注现实、推动工作结合起来,切实把学习成效转化为公司经营发展的动力和成效。2021年,公司主要经济指标再创历史新高,全面完成中冶集团下达的年度预算指标,营业收入、利润总额、净利润保持较快增长,增速均高于国民经济增速;资产质量持续向好,资产负债率继续下降。全年新签合同突破600亿元大关,中标合同站上700亿元台阶;全年中标5亿元以上重大项目41项,中标10亿元以上重大项目15项,成功签约了滨海县响坎河沿线城市更新、云龙至永平高速、永平至昌宁高速等一大批“高新综大特”项目,川渝两地、云南地区和深圳地区市场贡献率大幅提升。公司喜获中冶集团2021年度“突出贡献奖”“管理提升奖”两项业绩专项特别奖。
  三是不断压实全面从严治党责任,党的建设更加有力。公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大和十九届历次全会精神为指导,深入贯彻落实全国国有企业党的建设工作会议精神和“中央企业党建创新拓展年”要求,认真落实党建工作责任制,进一步压实全面从严治党主体责任,全面落实党史学习教育的各项要求,在“我为群众办实事”实践活动持续深化“党旗飘扬、党徽闪光”行动,积极开展作风建设重点整治工作,运用政治巡察的利剑强化党的建设,提升党建质量,统一思想凝聚合力,带领全体党员干部学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行。因为党建工作的突出表现,公司党委获得四川省委、中国五矿党组、中冶集团党委授予的先进基层党组织荣誉称号。
  四是淬炼新时代“西部铁军”精神,文化引领卓有成效。2021年是中国共产党成立100周年,同时也是中国十九冶建企55周年。55年栉风沐雨,十九冶几代人用青春、热血,甚至生命炼铸了以听党指挥为灵魂,以自我牺牲为核心,以艰苦创业为内容,以自力更生为基础,以开拓创新为支柱的企业文化元素,最终凝练形成“听党指挥、忠诚担当、拼搏奉献、勇创奇迹”的“西部铁军”企业精神。自党史学习教育开展以来,公司党委坚持将弘扬伟大建党精神与传承企业精神紧密结合,推动企业精神传承融入日常、抓在经常,在传承弘扬“三线精神”基础上,总结提炼新时代“西部铁军”精神的现实意义,全面激发文化的内生动力,激励广大干部员工传承红色基因,赓续红色血脉,不断深化对“做有情怀的、幸福的、受人尊重的十九冶人”的企业愿景的价值认同和职业追求,为公司高质量发展汇聚强大合力。
  五是增强党性修养提升政治能力,工作作风持续转变。在党史学习教育中,广大党员干部坚持从百年党史中汲取信仰与智慧,受到了一次全面深刻的政治教育、思想淬炼和精神洗礼,进一步锤炼了“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”的品格和品性,更加坚定了听党话、跟党走的信念,更加自觉坚持党的领导,坚持科学理论指导,坚定理想信念,坚守初心使命,进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。党员干部的创造力、凝聚力、战斗力得到一定提升,工作作风得到持续转变,逐渐形成“立足岗位做贡献、创先争优当先锋”的浓厚氛围,为公司高质量发展提供有力保障。
  百年征程波澜壮阔,百年初心历久弥新。中国十九冶党委将以此次党史学习教育为新的起点,以史为鉴、开创未来,在不断巩固拓展党史学习教育成果中,团结带领全体党员干部职工忠诚担当、拼搏奉献,以昂扬姿态不断开创高质量发展新局面,再创十九冶激情燃烧的火红年华。
打印 关闭
<ins id='DLO'><small></small></ins>
<del id='QG'><sup></sup></del>
<option id='OZD'><bgsound></bgsound></option>
<l id='CYTYS'><pre></pre></l>
    <dir></dir>
      <blockquote></blockquote>
      <caption id='vFyMLvJd'><blink></blink></caption><bdo></bdo>